Oldal kiválasztása

Az OLM Rendszer blogja

Szeretne többet megtudni a HR digitális átalakulásáról?

Iratkozzon fel hírlevelünkre hasznos izgalmas szakmai tartalmakért!

HR

Ügyfélszolgálatunk ünnepi nyitva tartása

Ügyfélszolgálatunk ünnepi nyitva tartása

Ügyfélszolgálatunk ünnepi nyitvatartási ideje  Az ünnepek alatt is törődünk Önnel ezért e-mailban és telefonon a következő időpontokban érhető el ügyfélszolgálatunk:  2025.dec.22-23., 08:00-16:00 2025.dec.29-31., 08:00-16:00 Email: ugyfelszolgalat@olm.huTel.: +36 30...

A bértranszparencia legfontosabb kérdései

A bértranszparencia legfontosabb kérdései

A bérek átláthatósága mára nem csupán egy irányelv az igazságosabb jövedelmezésért, hanem hamarosan valós kötelezettségeket tartalmazó, törvénycsomag, amely majdnem minden munkáltatót érinteni fog. Bejegyzésünkben összeszedtük a legfontosabb tudnivalókat a bértranszparenciáról, hogy segítsük a felkészülését.

Digitális átalakulás

Hogyan segítheti a HR digitalizáció a biztonságtechnikai iparágat?

Hogyan segítheti a HR digitalizáció a biztonságtechnikai iparágat?

A biztonságtechnikai cégek működése rendkívüli pontosságot, gyors reagálást és szigorú szabálykövetést kíván – nemcsak a terepen, hanem a háttérfolyamatokban is. Éppen ezért egyre több vállalat ismeri fel: a HR digitalizációja nem csupán adminisztrációs könnyítés, hanem komoly versenyelőny is lehet.

Így készítsen hatékonyan kompetencia mátrixot

Így készítsen hatékonyan kompetencia mátrixot

A kompetencia mátrix nagy segítséget jelent abban, hogy megfelelő rálátásunk legyen a vállalat dolgozóinak az erősségeiről. De annak érdekében, hogy pontos képet kapjunk az alkalmazottak képességeiről, célszerű azokat egy előre meghatározott rendszer alapján...

Mi az a kompetencia mátrix?

Mi az a kompetencia mátrix?

A megfelelő embereket, a megfelelő területen és a megfelelő időben alkalmazni – ez az, ami minden vállalatnak egy örök kihívást jelent. Hiszen pontosan ez vezet a sikerességhez vagy a hanyatláshoz. Mindez pedig attól függ, hogy mennyire ismerjük a munkavállalóinkat....

5 automatizálható HR feladat

5 automatizálható HR feladat

Ha az Önök HR részlegén is végeláthatatlan papírhalmok és mókuskerékként működő rutinfeladatok a jellemzőek, akkor valószínűleg itt az ideje váltani. A szakemberek rengeteg időigényes, monoton adminisztratív munkát végeznek, ami elveszi a fókuszt a valóban produktív...

OLM Rendszer

Frissítéseink februárban v2025.2.0

Frissítéseink februárban v2025.2.0

Tekintse meg milyen újdonságokkal várja az OLM Rendszer HR szoftver. Ügyfelünkként rendszerében külön részletes útmutató videót talál.

Partnereink hírei

Cégbemutató: Meestory

Cégbemutató: Meestory

Az elmúlt években a munkaerő hiány egyre jelentősebb problémát okoz a vállalatok számára. Annak érdekében, hogy versenyképes maradhasson egy vállalat sokkal nagyobb figyelmet kell szentelnie a dolgozók megtartására, motiválására és a munkavállalói kapcsolatok...

Programajánló: BeneFits 2023 – juttatási szakmai konferencia

Programajánló: BeneFits 2023 – juttatási szakmai konferencia

A béren kívüli juttatások területe egyre népszerűbb a vállalatok körében. Az OLM Rendszernél tudjuk, hogy a cafeteria fontos elem a munkavállalók számára, ennek érdekében ajánljuk figyelmébe a BeneFits 2023 – juttatási szakmai konferenciát. A minden évben...

Gyakorlatias HR és munkaügyi képzések

Gyakorlatias HR és munkaügyi képzések

Az OLM Rendszernél kifejezetten fontosnak tartjuk a tudást és a fejlődést. Tudjuk, hogy a dolgozói adatok kezelése gyakran nehéz feladat, ezért ajánljuk figyelmébe partnerünk, a Nova Akadémia speciálisan HR-eseknek és munkaügyeseknek szóló képzéseit. Aktuális képzések...

OLM Rendszer blog hírlevél feliratkozás
Töltse ki az alábbi űrlapot, hogy a legérdekesebb HR digitalizációs szakmai tartalmainkat el tudjuk küldeni Önnek.
Adatkezelési tájékoztató (GDPR)*